工伤期与停工留薪期概念相近但有区别，具体依据《工伤职工停工留薪期分类目录》。未及时明确期限，可能影响工伤待遇及工资支付。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工伤期与停工留薪期问题，常见方式为参考《工伤职工停工留薪期分类目录》确定期限。选择时需考虑伤情及医疗建议，确保合理合法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤期≠停工留薪期。操作：1. 根据伤情对照《工伤职工停工留薪期分类目录》确定停工留薪期；2. 与用人单位沟通，确保按原工资待遇支付工资；3. 如有争议，及时申请劳动仲裁或咨询专业律师。
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