不在同一单位上班，社保交十年以上，年假天数依据实际工作年限定。根据《职工带薪年休假条例》，职工连续工作1年以上享受年休假，单位应保证，否则违法。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫社保交十年，年假看工龄。操作：1. 查阅公司年假政策；2. 咨询劳动局确认；3. 如公司不执行，收集证据申请劳动仲裁。确保自身权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理年假问题，常见方式有查询公司规定、咨询劳动部门或提起劳动仲裁。建议先查询公司年假规定，不明确时咨询当地劳动部门，若权益受损可提起劳动仲裁维护。
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