辞职报告不到一个月不扣工资。主动离职有工资，按法律规定提前申请离职即可，扣工资违法。依据《劳动法》，用人单位不得无故克扣工资，否则劳动者可申请仲裁。不及时支付工资，劳动者权益将受损，可依法追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职报告不到一个月，常见处理方式是协商或申请仲裁。首先尝试与用人单位协商支付工资，若协商无果，则向劳动争议仲裁部门申请仲裁，以法律手段维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职不到一月有工资。- 若已工作，应按实际工作天数支付工资，不扣工资。- 若用人单位无故扣工资，先尝试协商；协商无果，则向劳动监察大队投诉或申请仲裁。- 具体操作：保留工作证据，与用人单位沟通支付工资；若遭拒，立即投诉或申请仲裁。
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